Baustein Führung

Sie wollen als charismatische Führungspersönlichkeit wahrgenommen werden!

Wir helfen Ihnen dabei Vertrauen aufzubauen, als Führungskraft auf allen Ebenen geschätzt zu werden, und die Ihnen gesetzten Ziele zu erreichen.

Zu den Modulinhalten gehören u.a.:

  • Entscheidungen treffen
  • Durchsetzung lernen
  • Verantwortung übernehmen
  • Zeit managen und sinnvoll einsetzen
  • Mitarbeitende kennen lernen und entwickeln
  • Team zusammenschweißen und motivieren
  • Motivation langfristig aufrechterhalten
  • Veränderungen umsetzen
  • Mitarbeitergespräche führen
  • Politisches Geschick zeigen
  • Führung, Coaching und Mentoring umsetzen
  • Gesetze der Gewinner kennen
  • Vorbild sein

Training:

Dauer: 3 Tage

Format: Remote / vor Ort / Hybrid

Konzept:  Wissensvermittlung mittels kurzer Impulseinheiten in Verbindung mit Praxisbeispielen, gefolgt von selbständiger Umsetzung eines durchgängigen Fallbeispiels durch die Teilnehmenden.

Zurverfügungstellung sämtlicher Praxisvorlagen zur Nutzung für die eigene Umsetzung.

Bereitstellung eines vollumfänglichen Skripts (Mitschriften sind nicht notwendig).

Nutzung eines strukturierten und transparenten Wegweisers mittels Big Picture-Methode.

Voraussetzung: keine

 

Coaching:

Arten: Einzel- und Gruppencoaching

Dauer: Mind. 5 Einheiten (themenabhängig) – eine Einheit = 90 Minuten

Format: Remote / vor Ort / Hybrid

Konzept:  Durchführung eines ersten, kostenlosen 30-minütigen Kennenlerngespräches (passen Coach und Klient zusammen?).

Kundenorientiertes Vorgehen, flankiert durch einen in der Praxis erprobten Coachingprozess.

Festlegung des Ziels und direkte Umsetzung der erarbeiteten Schritte durch den Klienten. Persönliche Begleitung des Coaches durch klare, echte und empathische Kommunikation.

Nachhaltige Befähigung des Klienten, um ähnliche Herausforderungen selbständig lösen zu können.

Dokumentation: Digitales Protokoll und Coachingtagebuch oder Workbook.

Weitere Bausteine im Modul Führungskräfteentwicklung

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